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郑州人民医院 医务人员每年可连休30天 |
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本报讯 （记者冯金灿）近日，郑州人民医院出台的《职工休假管理规定》，里面有一条轮休年（节）假的条款，引起了大家的关注和热议。
按照这条规定，凡在法定假日（包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、国庆节、中秋节）共计11天（此假期不包括周末）值班者，可以安排节后轮休，也可以累计休假，但累计轮休假天数不能超过7天，本年度内均有效。也就是说，该院临床医务人员每年除正常的公休假外，还可以根据节假日的值班情况，再累积休一个7天的长假！
这对全院医务人员来说，实在是一个好消息。因为医务人员的特殊工作性质，节假日、周末值班、加班都是常事，以往的节后调休也都是随机的，不能累计。如今，累计一个长假出来，还能和其他假期连休（最长不能超过30天），给自己放一个假，或宅在家里，或探亲访友，或远途旅行，可以彻底放松身心。
不过，这条规定只适用于临床科室，不包括行政科室。对此，该院医务人员表示：“该规定很人性化，调动了临床医务人员的积极性！” |
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