本报讯(记者 戴俊 通讯员 郑盛方 曹秋花)漯河市第二人民医院将该市开展的廉政文化进医院机关活动与“三优一满意”活动相结合，大力推行院务公开，促进民主办院，加强医患沟通，增加温馨服务，有效促进了医患和谐。
记者采访了解到，该院坚持院务公开中，凡职代会职权范围内的事项、涉及职工切身利益的问题和医院发展的大事，一律公开；医院的发展规划、院长工作目标、医院财务预决算等重要事项，全部经职代会审议通过；医院的大额经费、招待费开支，研究生、大中专毕业生人员的招聘、晋升、评先选优、任职等一律张榜公示；把廉洁行医作为晋升晋级、评先选优、年度考核重要条件之一，实行一票否决制；药品、设备器械、基建、物资采购一律采取按程序公开招标；对社会公开承诺，凡举报医务人员有不廉洁行为，查实后给予举报者一定奖励，同时每月推出二项重点服务措施。
该院通过推行院务公开，民主管理，自觉接受社会监督，拉近了医患之间的距离，使全体医务人员牢固树立患者至上，以优质服务为荣、违犯纪律为耻的道德观念与服务思想，把抵制和消除行业不正之风变成全体医务工作者的自觉行动，树立起“白衣天使”的良好形象，有力推进了医院和谐诚信建设，促进了医院健康快速发展。
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