围绕发展抓党建　抓好党建促发展
——邓州市妇幼保健院党建工作掠影
□赵 刚  文/图

邓州市妇幼保健院党支部在上级党组织的领导下，以“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”为导向，以“六抓六带六提”为思路，实现了党建工作和业务工作两手抓、两促进。
该院抓班子带队伍提效能、抓学习带思想提素质、抓制度带管理提规范、抓作风带行风提形象、抓党建带群建提活力、抓改革带发展提质效，不断拓展思路，提升全体医务人员的专业技术水平和服务能力，以求实促进创新，以创新促 进发展；结合“不忘初心、牢记使命”“两学一做”“四化双评”教育等，加强全院思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，以学促行，使党建对各项工作的主导引领地位进一步强化，对妇幼工作的推动作用进一步发挥，促进了全市妇幼健康服务工作。

抓班子带队伍提效能
　　  邓州市妇幼保健院党支部始终把班子建设放在首位，切实加强党的思想建设、组织建设和作风建设，积极探索改进基层党建工作的新途径、新办法，构筑了完善的党建工作网络。
    邓州市妇幼保健院党支部根据自身特点，强化支部委员会建设，支部委员会成员由党员中的模范、业务骨干组成，确保能有效组织党员积极开展各项党内活动，保障支部各项决议和任务的贯彻落实。
    同时，邓州市妇幼保健院党支部坚持民主集中制原则，定期召开支部委员会会议，研究部署重点工作。
抓学习带思想提素质
    邓州市妇幼保健院以建设学习型党支部为抓手，强化思想建设，以“三会一课”制度、党员学习制度为载体，扎实推进“不忘初心、牢记使命”“两学一做”教育常态化、制度化，教育党员坚定理想信念，对党忠诚，树立清风正气，勇于担当作为；不定时开展“两学一做”回头看活动，发现问题，提出整改措施；结合十九大专题教育，采取自学、集中学、交流学和聘请专家辅导等形式，开阔了党员干部的视野，提升了党员队伍整体素质，做到思想上“合拍”、工作上“合力”、情感上“和弦”。
抓制度带管理提规范
    邓州市妇幼保健院党支部不断完善党员教育管理的各项机制，实行在职党员目标管理制度，通过季度双评、半年表彰、年度量化，详细记录在册；重视党员发展工作，把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上，对所有入党积极分子登记造册，严格管理，保持经常性教育培训。
    该院定期对入党积极分子学习情况进行考核，把入党积极分子的学习心得、思想汇报及时存入档案，作为推荐重点培养对象的依据；建立了入党积极分子结对联系责任制，经常交流思想，宣传方针政策，提高入党积极分子的思想觉悟和政治素质（今年已培养入党积极分子2人）。
    此外，邓州市妇幼保健院党支部还加强党费收缴规范化管理，认真执行党费公示报告制，广泛接受党员群众的监督，上半年共收缴党费5900余元。
抓作风带行风树形象
    邓州市妇幼保健院党支部始终坚持把加强党风廉政建设作为头等大事，摆在突出位置，与各项工作同部署、同落实、同检查、同考核。
    该院党支部严格落实主体责任，始终坚持每年制定党风廉政建设及行风建设责任书（责任书包括业务管理目标责任书、党风廉政建设及行风建设责任书、综合治理目标责任书、安全生产目标责任书等6类），切实履行“一岗双责”，一把手负总责，一级抓一级，权力职责逐级下放，层层履责，形成“上下联动、整体推进、层层抓落实”的工作局面。
    此外，该院还在院内设置“三线”（即大彰法律的高压线、严肃党内的纪律红线、不踏道德的底线），防微杜渐，推进行风建设，树立良好形象。
抓党建提活力
促进工青妇活动开展
    为了更好地联系服务群众，邓州市妇幼保健院党支部切实发挥职能作用，以务实的态度推动党建、以创新的理念提升党建、以为民的宗旨开展党建、以有效的机制保障党建，党建工作科学化水平进一步提高，形成“党建一盘棋、工作齐步走”的格局。
    为了让党建工作在医院管理中发挥核心作用，该院开展了创建无红包医院，与医药供销商和医务人员分别签订廉洁自律协议书/承诺书，按照要求开展每季度党员“四化双评”工作，同时开展优秀医师、优秀护士、文明服务之星等评选活动。
    该院坚持将工会工作纳入党建工作总体布局，积极鼓励职工建言献策，主动参与到医院的改革发展中。
    邓州市妇幼保健院党支部女党员骨干积极发挥党员表率作用，带头进行科研创新、刻苦攻关，在农村妇女“两癌”筛查中，克服一切困难，超额完成省目标任务；在免费预防出生缺陷民生实事“两筛”中，牺牲节假日、休息日，搞好民生实事筛查工作。
    此外，该院分别成立了以党员为骨干、以青年团员为主力的志愿者服务队，队员达200余人，广泛参与公益事业，开展了党员进社区志愿服务活动、义诊活动等，为群众进行义诊8000余人次。
抓改革带发展提质效
    该院大力提升医疗技术和医疗服务质量，打造核心竞争力，让群众看见实效、得到实惠。
    妇幼保健工作涵盖女性的生育全周期。该院遵循“以保健为中心，以临床为基础，面向群体、面向基层和预防为主”的妇幼卫生方针，结合大部制改革，将妇、产、儿三大块相关科室进行重组排列，成立孕产保健部、妇女保健部、计划生育技术服务部、儿童保健部四大部。每个业务大部再管辖若干科室，实行部长负责制。部长直接由院领导兼任，便于部内保健人员和临床人员统一管理、任务统一部署、绩效统一分配。专业技术人员在部内轮岗，保健人员懂临床，临床人员知保健，促使保健更好地服务于临床，临床为保健提供保障。
    该院对于跨科转诊患者，在部内、部外能实现无缝对接。服务对象计划怀孕可先到妇女保健和计划生育技术服务部，怀孕后到孕产保健部，生完孩子到儿童保健部，真正为妇女儿童提供全生命周期优质健康服务。