本报讯（记者王明杰 通讯员尤闯 唐楠）为增强先进典型的示范引领作用，按照全国妇联、省、市妇联“送奖到基层”活动要求，息县妇联深入基层，把荣誉奖牌、证书送到一线、送到岗位、送到先进典型手中，以仪式感激发全县广大妇女立足岗位创佳绩的荣誉感、获得感和幸福感。

9月20日上午，息县妇联主席左小雁开展“送奖到基层活动”，为获得全国巾帼文明岗的息县人民医院授牌。息县人民医院院长叶梅及护理部成员参加授牌仪式。

左小雁希望她们以荣誉为起点，发挥示范引领作用，在卫生事业中再立新功，在争先创优中再出新彩。叶梅说，“全国巾帼文明岗”这份荣誉，不仅是对息县人民医院护理部过去工作的肯定，更是对未来发展的一种鞭策。在今后的工作中，息县人民医院护理部全体成员要用实际行动，为“全国巾帼文明岗”这一称号增光添彩。

随后，左小雁一行对息县家庭教育指导服务站——息县人民医院孕妇学校以及精神心理门诊进行了实地走访调研。

据介绍，息县人民医院护理团队是一支技术精湛、作风严谨、服务热情、勇于创新的团队。全院护理人员619人，其中女性占94.2% ，班子成员中女性有3人。全体护理人员以质量、安全、优质服务为工作理念，狠抓业务管理，内强素质外塑形象创造性地开展工作。

加强优质护理服务水平，提高患者满意度。提倡人性化服务，以顺应时代发展和现代生活需要为切入点，不断改善服务措施。开展“互联网+护理服务”护士到家健康服务平台，解决患者身边的护理难题。护士到家服务，将优质护理资源延伸至家家户户中去。“护士到家”业务的开展，将推进居家护理发展。

提升护理队伍的整体素质，提高专业技术水平，保证护理质量安全。落实护理人才培养计划，按计划对各级护理人员分层级进行三基训练和专科技能的培训。护理部在总结以往工作经验的基础上，对各科室护理重新制定了切实可行的护理质量检查与考核细则，每月重点查，同时进行不定期抽查。在基础管理、质量控制中各科室护士长能够充分发挥质控领导小组成员的作用，能够根据护理部的工作安排做到月有计划，周有安排，日有重点，月底有小结。

严格护理质量管理。护理部每月组织全院业务学习，科内每月业务学习2次，护理技术操作1次。每季度对“三基三严”进行理论考试，要求护理人员全员参加。制定了临床护理应急预案，提高了专业护理救治能力。