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【招聘】鄂州市中医院(9月15日~24日)
2017/9/19 15:53:23 | 来源:医药卫生网 |

鄂州市中医医院是三级甲等中医医院、湖北中医药大学附属医院、湖北省知名中医院,现开放床位640张,为满足临床业务快速发展需求,保证医院人力资源的合理配置,结合医院专业技术人员队伍情况,现面向社会公开招聘专业技术人员9名,有关招聘事项公告如下:    

一、招聘岗位  

眼耳鼻喉科:医师1人;麻醉科:麻醉师1人;碎石科:医师1人;药剂科:药师4人;检验科:技师1人,信息科:计算机及相关专业1人。  

二、招聘条件  

1.具有良好的思想政治素质,品德优良,遵守国家法律法规,无违法违纪行为;  

2.学历、专业、年龄、职称、工作经历及其他条件详见附件1《鄂州市中医医院专业技术人员招聘岗位表》;  

3.具备良好的心理素质,身体健康;  

4.具有岗位所需专业知识和业务能力,能胜任岗位工作。  

三、招聘程序及办法  

(一)报名和资格审查  

1.报名方式:鄂州市范围报名者携有关资料到医院政工科现场报名登记,鄂州市以外人员可通过网络报名,将个人简历等信息电子版发送至363888207@qq.com邮箱。  

2.报名时间:2017年9月15日至9月24日17:00。  

3.报名地点:鄂州市中医医院政工科(鄂州市滨湖北路12号行政楼306),电话:0711-3868551。  

4.报名所需材料:个人简历、第二代身份证、学历证、学位证、学历证书电子注册备案表、职称证书、执业资格证书等原件及复印件,近期1寸免冠标准彩照1张,具有相关工作经历者请提供相关工作证明(或现工作单位聘用合同)原件。  

5.资格审查:根据招聘条件及岗位要求,医院政工科、用人主管科室、监察室,联合对报名人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。资格审查时间、地点另行通知。  

(二)考试内容和方法  

按照公开、平等、竞争、择优的原则,由医院政工科组织相关人员对应聘者进行综合考评(采取笔试、面试两个部分进行)。  

1.开考确认。对最终审核确定符合招聘条件的报名人数原则上要达到招聘计划1:3的比例方可开考,不足1:3比例的,相应核减录用人数。对医院紧缺专业技术人员如报名和资格审查对象不足1:3的,由用人科室提出意见,主管科室把关,院党委研究确定后,进入笔试、面试环节。考试时间、地点另行通知。  

2.笔试。笔试采取统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行,主要内容与对应岗位所学专业基础知识和相关知识,不指定教材。硕士研究生及以上学历者免笔试直接进入面试。  

3.面试。主要考核应试者的综合分析能力、主动性、应变能力、沟通能力、语言表达能力、举止仪表及综合素质等。对招聘岗位笔试人员超过1:3的,根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定面试入围人选。若入围人员最后一名笔试成绩出现相同的,同时进入面试。  

4.考试成绩确定。考试总成绩为笔试、面试成绩之和,笔试、面试原始分值均为100分,其中笔试占50%,面试占50%,计算至小数点后两位。硕士研究生及以上学历者面试成绩计为考试总成绩。考试总成绩相同时,笔试成绩高者排名靠前。  

(三)体检  

根据择优的原则,按笔试和面试综合成绩排序,从高分到低分,按招聘岗位数1:1的比例确定体检对象,经院党委研究同意后,由医院政工科统一组织拟聘专业技术人员在本院进行体检,体检参照鄂州市公务员录用体检标准和有关规程执行。如考生放弃体检资格或体检不合格不予聘用的,可按综合考评成绩排序依次递补。体检费用由个人承担。  

(四)聘用  

拟聘专业技术人员名单在医院网站、公示栏进行公示,公示期为7天,公示期满无异议的予以聘用,按有关程序办理聘用手续,试用期三至六个月,试用期满经考核合格的,签订正式聘用合同,考核不合格的,取消聘用。  

四、工作纪律和有关要求  

1.资格审查贯穿招聘工作全过程,报名时考生应仔细阅读招聘公告。所提供的证件和信息必须真实有效,一经查实有虚假证件和信息的取消考试资格或聘用资格;  

2.报名时所使用的身份证与考场使用的身份证必须一致;  

3.报考人员只能选择一个招聘岗位报名;  

4.公开招聘工作由医院政工科组织实施,院监察室全程监督,工作人员要认真履行职责,严格遵守保密纪律和工作纪律,接受监督,确保面试结果的公平公正,风清气正。  

5.凡考官、工作人员与考生有亲属关系或因其他原因需要回避的,必须按规定实行回避。  

    

编辑:朱晓娟